为更好地履行企业社会责任、积极支持社会公益事业，浙江省分行加强和规范“建设未来——中国建设银行资助贫困高中生成长计划”和“中国贫困英模母亲建设银行资助计划”等长期公益项目管理，保障长期公益项目的顺利实施。

一是建立长期公益项目责任制，实行责任联系行制度和公益项目责任人制度。“成长计划”公益项目涉及的6所中学分别由杭州秋涛支行、淳安支行、金华分行及磐安支行、衢州分行、丽水分行及缙云支行作为责任联系行，“英模母亲计划”公益项目由资助对象所在地区二级分行作为该项目责任联系行。每个责任联系行确定一名责任人负责公益项目实施。

二是实行长期公益项目定期检查和回访制度，由各责任联系行主管部门负责人及项目责任人按规定负责实施。

三是加大公益项目宣传力度，根据公益项目实施情况，深入挖掘生动、感人的故事，通过举行捐赠仪式、发布新闻稿、媒体跟踪报道等方式进行形式多样的宣传，以提升我分行积极支持社会公益事业，履行社会责任的企业形象。

四是启动2012-2013学年“成长计划”实施工作，做好名额分配、受助学生申报和助学金发放工作。